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2月26日(正月初八),公司举办2015年新春团拜活动。高管、各部门、分部负责人等40多人参加了团拜。 团拜活动中,董事长方国成代表公司向大家致以新春的问候和美好的祝愿,并要求大家在新的一年里,继续改革创新,深化人事制度改革,不断提高管理水平,争取2015年再创佳绩。
各领导层、各处门责任人人融合中秋节时期的所观所闻踊跃发言、讲解感想。总裁大人潘世炳规范要求大家充分讲解宏观角度区域经济模式,逐渐转型创新组织开展金融业务,进几步渗入以绩效考核转型和轮岗交流沟通为基本的人力资源转型,做教育研究部扩展、整体资料建筑规划、开展诊断、厂家文化产业建筑规划等地方的工作的,着力推进工厂可维持转型。